株式会社セールスフォース・ジャパン

Salesforceでは「平等（イクオリティ）」をコアバリューの一つとして掲げ、LGBTQ＋を含む様々なバックグラウンドを持つ従業員やステークホルダーが尊重しあえる環境づくりを継続してサポートしてきました。

その一環として、LGBTQ+当事者がより平等で、より自分らしくいられる就労環境を整備すべく、同性婚に関する法整備がされていない日本で婚姻に準ずるパートナーシップ合意契約および任意後見契約を締結する際に、公正証書等の作成に対して金銭的サポートを受ける「パートナーシップ制度」と、性別適合手術を含むジェンダーアファメーション（性自認の確認と肯定）の道のりをサポートするための「ジェンダーインクルーシブベネフィット」などの福利厚生制度を導入しています。

また、民間調査機関のGPTWジャパン（Great Place to Work Institute Japan）の2022年度版『働きがいのある会社』ランキングベスト100、大規模部門（1000人以上）で1位、「PRIDE指標2021」で最高賞の「ゴールド」を4年連続で受賞しています。

本年は、会場にブースは出せませんでしたが、パレードに参加します。
Tokyo Rainbow Prideを一緒に応援しましょう！